要问2023年最火的职业是什么？非“全职儿女”莫属。
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没有内卷，没有加班，不用调休，相对于苦哈哈的打工族来说，全职儿女可谓是一份神仙工作。
“全职儿女”一词最早出现在豆瓣，一个名为“全职儿女工作交流中心”的小组，目前已经有4388位成员。
小组简介里写道：全职儿女，一种新型的脱产生活方式，指的是年轻人脱产寄居父母生活，并通过付出一定的劳动换取经济支持，同时保持学习，尝试找到职业目标、考公考研上岸。
图源：豆瓣
简言之，全职儿女就是在家陪伴父母，并通过做一些家务从父母那里领工资。
如今，全职儿女正成为当代年轻人中一种新的生活方式。
羡慕，是很多人对全职儿女的第一反应。
父母是老板，没有烦人的同事，不用完成恼人的KPI，房租水电费统统不用出，工资全部归自己，性价比可以说是极高。
不少人在社交平台上晒起了自己的全职儿女生活。
小红书上一位全职女儿说，妈妈事业编退休，爸爸企业编退休，两个人身体都很好。
家里有房有存款，父母每月退休工资加起来8000元，给自己4000元。
工作内容轻松简单：陪跳舞、陪买菜、陪逛街、陪爸爸做晚餐，主打一个陪伴。
除此之外，就是偶尔帮助爸妈处理他们搞不定的电子科技问题，以及旅游时做家庭专职司机。
图源：小红书
豆瓣上，一位37岁的全职女儿说起自己的全职生活，言语之间满溢着快乐。
作为一个喜欢做饭的人，她包揽了全家的午饭晚饭，除此之外时间自由，她可以任性追剧、散步、甚至出去旅游。
更幸运的是父母很开明，不仅给女儿钱花，还从不干涉她的生活。
这位女儿说，自己家虽不是富裕人家，但一家三口其乐融融，很是幸福。
图源：豆瓣
各种社交平台上，像这样的全职儿女还有很多很多，这种很新的“工作方式”正在成为一种潮流。
说实话，轻松简单的工作内容，舒适愉悦的工作氛围，还有不低的工资可以拿，这样的工作，很难不让人心动。
俗话说，汝之蜜糖，彼之砒霜。在全职儿女体验感上，有人甘之如饴，也有人如坐针毡。
自我价值感低、和父母冲突不断，与社会脱节，成为压倒一部分全职儿女的“三座大山”。
一位全职女儿坦言，赋闲在家需要承受很大的心理压力。一方面，面对父母偶尔的不满，自己没有反抗的底气；另一方面，在亲戚之间，会因自己的社会价值低而产生疲惫感。
图源：豆瓣
而被父母不理解的人，似乎更为“不幸”。
或许是无法忍受儿女长期在家无所事事的样子，有人会被父母各种数落。
穿衣服要管、化妆要管、不结婚要唠叨、不考编也要唠叨……全方位无死角的挑剔，让人内心崩溃，却又无处可逃。
图源：小红书
也有部分人因为长期脱离社会而烦恼，在他们眼里，长时间蜗居在家，把自己活成了一座孤岛，和父母之外的所有人断开了联系，而这让他们产生了深深的恐惧感，无法想象父母离开后，自己该如何生活下去。
图源：豆瓣
尽管“全职儿女”的体验如人饮水，冷暖自知，但这个特别的现象还是在整个社会引发了很大的争议。
不少人发出质疑：说得再清醒脱俗，也改变不了啃老的本质。
全职儿女的定位，的确很难界定。
说他们啃老了，其实也没完全啃，毕竟是通过一定的劳动换取了报酬；
但要说工作了，似乎也没完全工作，毕竟家庭的每个成员都理所应当付出一些劳动。
全职儿女最讨厌别人说自己是啃老族，以至于在一次次听到质疑否定后，他们也拿出杀手锏：
“我在家赋闲，就多一双筷子；你出门奋斗，要掏空6个钱包。”
“如果我在家是啃老，那离家的人是弃老吗？”
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但无论全职儿女如何解释或回击，偏见总是占据上风。毕竟一个成年人要依靠父母生存，总是背离了社会主流价值观的。
事实上，要辨别全职儿女是一种新型职业选择，还是变相躺平啃老，还是有细节可供探讨的。
其一，儿女是否真的为家庭做出了贡献。
贡献通常来说有两方面：情感陪伴和实际劳动。
在是否提供了情感陪伴这一点上，父母的反馈和状态是最有说服力的。有的父母就喜欢儿女陪在身边，儿女待在家里，让他们不再孤独，家庭充满欢声笑语，显然是为父母提供了很高的情绪价值，这种情况下，全职儿女的存在就变得格外有意义。
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当然，也有父母无法接受儿女闲在家里，脱离社会。这对他们而言是负担，既担心儿女的未来，又害怕旁人的闲言，以至于闷闷不乐，郁郁寡欢，亲子关系变得紧张。这种情况，全职儿女的说辞就显得有些无力。
在是否提供实际劳动这点上，则很好界定。
儿女在家若是承担了买菜、做饭洗碗、打扫卫生等部分家庭劳动，那“全职儿女”一词无可厚非。
但若是衣来伸手、饭来张口，心安理得地享受着父母的照顾，而不承担任何家庭劳动，那也无可辩驳，就是妥妥的啃老了。
其二，儿女是短暂的休息调整，还是彻底躺平逃避。
对于大部分人来说，其实全职儿女只是职业空窗期的一种短暂状态，当他们没有工作，或是无法承受工作压力时，把回家陪伴父母作为一段调整期，让自己养精蓄锐，待到有一天重振旗鼓再度出发。
但若是从此告别职场，自身不产出任何价值或增加收入，完全依靠父母的接济活着，这样的行为，也只能说是啃老了。
图源：知乎
全职儿女背后的真相，格外扎心。
其实对一件事抛开原因进行评判，难免有失偏颇。
全职儿女也是一样，只有明白其内核，才能更客观地看待它。
实际上，全职儿女只是表象，背后隐藏着的，是当代人普遍的职业焦虑。
大学毕业生数量年年增，找工作难度节节攀升，以至于很多人毕业即失业。没有经济来源，又得活下去，不回家靠着父母的原始积累过日子，还能怎么办？
当然了，职场老人的日子也并不好过，工作一年比一年卷，新人一茬接一茬的顶上来，降薪调岗都不算事，碰上裁员才是真的惨，若是再碰上35岁职场大坎，也只能被迫回家，一边找工作，一边调整心态。
还有一种情况也很常见，大城市赚得多，花得也多，在外受苦受累不说，还存不到什么钱。
前段时间，媒体报道了一位40岁的“全职儿子”，母亲重病痊愈后，他选择辞掉上海月薪2万的工作，回家陪伴父母，父母每月给他5500元作为“补贴”。
由于吃住都在家，基本花不到什么钱，这个儿子直言：“以前月入2万在上海做月光族，现在需求和欲望都放低了，反而有了存款。”
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职业焦虑之外，还有不得不面对的人口老龄化现实。
为了追求更高的生活质量，很多老年人有着居家养老的需求，为了更好地照顾老人，一些子女被动成为了全职儿女，他们其实是为家人做出了牺牲。
豆瓣上一位全职女儿透露，自己已经全职在家4年多，母亲有精神分裂症，4年前父亲患上尿毒症后，无力照顾母亲，自己只能回家照顾双亲。
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无论是职业空窗期的过渡，还是父母养老的无奈之选，尽管每个人成为全职儿女的原因不尽相同，但有一点是共通的：它需要有殷实家境的支撑。
若是家庭没有足够量的原始积累，孩子是无论如何也无法成为全职儿女的。
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说到底，全职儿女就是一部分人的一种新的生活方式。正确与否，因人而异，因家庭而异，旁人不便过多干涉。
至于“全职儿女”们何去何从，风物长还宜放眼量。
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